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Betriebliche Altersversorgung in Deutschland und Großbritannien
Martina Gieg
Verlag Rainer Hampp Verlag, 2008
ISBN 9783866182455 , 369 Seiten
Format PDF, OL
Kopierschutz Wasserzeichen
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Geleitwort
6
Vorwort
7
Inhaltsverzeichnis
8
Abbildungsverzeichnis
16
Abkürzungsverzeichnis
18
A. Einführung und Überblick über nationale Alterssicherungssysteme
21
1. Einleitung
21
2. Die Gestaltung der Alterssicherung in den ausgewählten Ländern
32
B. Literaturbezogene Analyse der Betrieblichen Altersversorgung
51
1. Der Einfluss des Staates – Rahmenbedingungen, Einschränkungen und Förderung von Alterssicherung
51
2. Der Arbeitgeber als zentraler Akteur der Gestaltung
96
3. Analyse der Arbeitnehmerseite auf kollektiver und individueller Ebene
194
4. Schlussfolgerungen aus der Literaturanalyse
242
C. Empirischer Teil: Fallstudien zur Betrieblichen Altersversorgung in Deutschland und Großbritannien am Beispiel Multinationaler Unternehmen
245
1. Methodische Hinweise
245
2. Die unternehmensbezogenen Fallstudien
254
3. Übergreifende Länderanalyse
319
D. Schlussfolgerungen und Perspektiven mit Bezug zur Betrieblichen Altersversorgung in den untersuchten Ländern
338
1. Kritische Hinterfragung der eigenen Untersuchung
338
2. Spezifische Problemgruppen als Ansatzpunkte weiterer Forschung
339
3. Abschließende Einschätzung und Entwicklungsperspektiven
343
Literaturverzeichnis
346
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