dummies
 

Suchen und Finden

Titel

Autor/Verlag

Inhaltsverzeichnis

Nur ebooks mit Firmenlizenz anzeigen:

 

Nachhaltiges Personalmanagement - Eine neue Perspektive und empirische Exploration des Human Resource Management

Nachhaltiges Personalmanagement - Eine neue Perspektive und empirische Exploration des Human Resource Management

Robert J. Zaugg

 

Verlag Gabler Verlag, 2009

ISBN 9783834984432 , 531 Seiten

Format PDF, OL

Kopierschutz Wasserzeichen

Geräte

99,99 EUR

  • Der Währungscrash kommt! - Retten Sie Ihr Geld - mit Gold!
    Murphy: Visuelle Aktienanalyse - Wie man Börsentrends aufspürt
    Optionsstrategien für die Praxis - So sichern Sie sich an der Börse ein regelmäßiges Einkommen
    Perception Gaps between Headquarters and Subsidiary Managers - Differing Perspectives on Subsidiary Roles and their Implications
    Besser traden mit X-Sequentials - Optimieren Sie Ihren Handelserfolg mit Präzisen Kurs- und
    Der Forex-Millionär - Eine eigentlich unmögliche Börsengeschichte ...
    Faszination Forex - Mit Profi-Trader Daniel Fehring den Devisenhandel erfahren,
    Wie eine Volkswirtschaft wächst ... - ... und warum sie abstürzt
  • Conditional and Unconditional Conservatism - Implications for Accounting Based Valuation and Risky Projects
    Grundsätze ordnungsmäßiger Lageberichterstattung - Zur Systembildung prognoseorientierter Informationspflichten in wirtschaftlicher Betrachtungsweise
    Innovationen und Konzepte für die Bank der Zukunft - Mit modernen Vertriebslösungen und optimierten Wertschöpfungsketten künftigen Herausforderungen begegnen
    Grundsätze ordnungsmäßiger Verlustabschreibungen - Objektivierungskonzeptionen der Verlustantizipation durch außerplanmäßige Abschreibungen nach GoB und IFRS
    Erfolgreiche Umsetzung von Work-Life-Balance in Organisationen - Strategien, Konzepte, Maßnahmen

     

     

     

     

 

 

Geleitwort

6

Vorwort

8

Inhaltsübersicht

10

Inhaltsverzeichnis

12

Abbildungsverzeichnis

19

Tabellenverzeichnis

24

Verzeichnis der Anhänge

26

Abkürzungsverzeichnis

27

Statistische Symbolik

31

1. Einleitung

32

2. Konzeptionelle Grundlagen

66

3. Vertrauen als zentrale Grundlage und Ergebnis eines nachhaltigen Personalmanagements

104

4. Anforderungen an ein nachhaltiges Personalmanagement

146

5. Funktionen eines nachhaltigen Personalmanagements

218

6. Institutionelle Aspekte eines nachhaltigen Personalmanagements

397

7. Personelle Aspekte eines nachhaltigen Personalmanagements

429

8. Gestaltungsempfehlungen

455

9. Schlussfolgerungen

466

Anhänge

474

Literaturverzeichnis

497