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Psychological Ownership in Organisationen - Explorative Untersuchung der Antezedenzen und des Entstehungsprozesses

Psychological Ownership in Organisationen - Explorative Untersuchung der Antezedenzen und des Entstehungsprozesses

Erko Martins

 

Verlag Rainer Hampp Verlag, 2010

ISBN 9783866185456 , 291 Seiten

Format PDF, OL

Kopierschutz Wasserzeichen

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27,99 EUR

Für Firmen: Nutzung über Internet und Intranet (ab 2 Exemplaren) freigegeben

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Vorwort

6

Inhaltsverzeichnis

8

Abkürzungsverzeichnis

12

Symbolverzeichnis

13

Abbildungsverzeichnis

14

Tabellenverzeichnis

15

1 Problemstellung, Ziel und Aufbau der Arbeit

18

1.1 Problemstellung

18

1.2 Ziel der Arbeit

23

1.3 Aufbau der Arbeit

24

2 Stand der theoretischen und empirischen Forschung

27

2.1 Eigentumserleben als Forschungsgegenstand der Arbeits- und Organisationspsychologie

27

2.2 Konzeptionelle Grundlagen des POO

30

2.2.1 Definition POO

30

2.2.2 Dimensionen des POO

34

2.2.3 Abgrenzung von verwandten Konzepten

38

2.3 Korrelate von POO

46

2.3.1 Organisationales Commitment

46

2.3.2 Zufriedenheit

50

2.3.3 Verantwortlichkeit

52

2.3.4 Organisationsbedingtes Selbstwertgefühl

53

2.3.5 Weitere Korrelate

54

2.4 Folgen von POO

55

2.4.1 Ebene des Individuums

56

2.4.2 Ebene der Organisation

61

2.4.3 Negative Folgen

62

2.5 Entwicklung von POO bei Individuen

64

2.5.1 Warum entwickeln Menschen POO?

64

2.5.2 Prozesse der Entstehung von POO

67

2.5.3 Antezedenzen von POO

70

2.6 POO als Mediatorvariable

92

2.7 Empirischer Zugang zum POO – Messinstrumente

93

2.8 Zusammenfassung und Ableitung der zu untersuchenden Fragen

101

3 Validierung und Ermittlung der psychometrischen Eigenschaften einer deutschsprachigen Übersetzung der POO-Skala von Van Dyne und Pierce (2004)

107

3.1 Validierungsstrategien und Hypothesen

108

3.1.1 Inhaltsvalidität

108

3.1.2 Kriteriumsvalidität

109

3.1.3 Konstruktvalidität

113

3.2 Methode

115

3.2.1 Untersuchungsdesign und Instrumente

115

3.2.2 Stichprobe

119

3.2.3 Untersuchungsdurchführung

119

3.2.4 Methoden der Datenauswertung

120

3.3 Ergebnisse

124

3.3.1 Güte der deutschsprachigen POO-Skala und Prüfung der Hypothese zur Faktorenstruktur

124

3.3.2 Überprüfung der Güte der übrigen Skalen

129

3.3.3 Überprüfung der übrigen Hypothesen

132

3.4 Beurteilung der Validität und der psychometrischen Eigenschaften

135

4 Explorative Untersuchung

137

4.1 Grundsätzliches Vorgehen dieser Untersuchung

138

4.2 Erster Teil: Interviewstudie

142

4.2.1 Methode

142

4.2.2 Ergebnisse: Itempool für die Fragebogenstudie

146

4.3 Zweiter Teil: Fragebogenstudie

148

4.3.1 Methode

148

4.3.2 Ergebnisse

151

4.4 Interpretation der Ergebnisse aus der Interviewstudie und der Fragebogenstudie und Ableitung von Hypothesen

180

4.4.1 Direkte Antezedenzen des POO

180

4.4.2 Indirekte Antezedenzen des POO

190

4.4.3 Verdichtung des explorativen Modells der Entstehung von POO

217

4.4.4 Zyklusmodell der POO-Entstehung

219

5 Abschließende Diskussion

228

5.1 Zusammenfassung der Ergebnisse der Untersuchung vor dem Hintergrund der bisherigen Defizite in der Forschung und der Zielsetzung der Arbeit

228

5.2 Grenzen der Untersuchung

233

5.2.1 Grenzen der Validierungsstudie

233

5.2.2 Grenzen der explorativen Studie

235

5.3 Implikationen für die weitere Forschung

239

5.3.1 Implikationen aus der Validierungsstudie

239

5.3.2 Implikationen aus der explorativen Studie

240

5.4 Implikationen für die Praxis

245

6 Literaturverzeichnis

250

7 Anhang A

266

8 Anhang B (Fragebogen der Validierungsstudie)

281

9 Anhang C (Fragebogen der quantitativ-explorativen Studie)

285